18. Next-Gen Team Development
พัฒนาทีมด้วย Growth Mindset

ย้อนกลับ

สร้างทีมแบบ Conscious Leadership เรียนรู้แนวทางการพัฒนาทีมที่เน้น Self-Awareness และการเติบโตอย่างยั่งยืน ประยุกต์หลักการ Emotional Coaching และ Conscious Parenting มาใช้ในการ Mentoring และพัฒนาศักยภาพของทีมให้เต็มที่

วัตถุประสงค์:

• เรียนรู้หลักการ Emotional Coaching และการพัฒนา Self-Awareness ในทีม

• พัฒนาทักษะการให้ Feedback และ Mentoring แบบสร้างสรรค์

• สร้างวัฒนธรรมการเรียนรู้และการเติบโตอย่างต่อเนื่องในทีม

ผลลัพธ์ที่จะได้รับ:

• ผู้นำสามารถสร้างสภาพแวดล้อมที่ส่งเสริมการเรียนรู้และการเติบโต

• ทีมมี Self-Awareness และความรับผิดชอบต่อการพัฒนาตนเองมากขึ้น

• เพิ่ม Engagement และ Retention ของพนักงานที่มีศักยภาพสูง